工作動(dòng)態(tài)
蘭州分院開(kāi)展主題教育人才工作專(zhuān)題調研
調研組首先隨機選取了研究所高層次人才、實(shí)驗室主任、技術(shù)支撐人員、青促會(huì )會(huì )員、“西部之光”入選者、特別研究助理等人才代表和研究所人才工作主管領(lǐng)導、人事部門(mén)負責人、人才工作主管召開(kāi)了人才工作座談會(huì )。馮起與參會(huì )人員深入交流，詳細了解了單位在人才引進(jìn)培養、團隊建設、服務(wù)保障等人才管理機制方面好的經(jīng)驗做法與下一步工作計劃，認真聽(tīng)取了與會(huì )代表關(guān)于工作生活上的困難、需求與意見(jiàn)建議，對人才提出的部分問(wèn)題現場(chǎng)答疑解惑，為人才提振士氣、鼓舞斗志。隨后，調研組深入實(shí)驗室、走近科學(xué)家，與人才面對面進(jìn)行了訪(fǎng)談交流。
馮起對研究所在人才團隊建設方面做出的努力表示肯定。他強調，分院分黨組正扎實(shí)推動(dòng)主題教育深入開(kāi)展，各單位要高度重視并以此為契機，全面貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，對標對表習近平總書(shū)記對中國科學(xué)院提出的“四個(gè)率先”和“兩加快一努力”重要指示要求，強化人才觀(guān)念，增強戰略思維，保持戰略定力，從戰略全局和長(cháng)遠發(fā)展的高度來(lái)認識和謀劃人才隊伍建設，進(jìn)一步推進(jìn)人才發(fā)展體制機制改革走深走實(shí)，穩步推動(dòng)高水平人才高地建設舉措落實(shí)落地，更好地履行各自專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域“國家隊”“國家人”的使命職責。
青海鹽湖研究所所長(cháng)吳志堅，副所長(cháng)馮海濤，黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記馬忠漢，西北高原生物研究所所長(cháng)陳世龍分別參加了相關(guān)座談會(huì )，蘭州分院組織人事教育處工作人員陪同參加調研。
鹽湖所人才工作座談會(huì )
西高所人才工作座談會(huì )
鹽湖所走訪(fǎng)調研
西高所走訪(fǎng)調研
